ChatGPT 紅遍全球，但它背後那群人是誰，多數人其實講不太清楚。OpenAI 的團隊故事，比它的產品更曲折：一支從研究室起家的隊伍，歷經 2023 年的董事會內鬥、多位天才出走，又重組成今天這支商業化大軍。
這篇就帶大家認識 OpenAI 的人：六位創辦人、現任的核心高管，以及那些離開後自立門戶或投奔對手的人。想先認識這家公司的全貌，可以從 OpenAI 是什麼公司 開始。
一句話記住這支團隊：它的性格，就寫在「誰留下、誰離開」這件事裡。
創辦人：六個名字，如今各奔東西
OpenAI 在 2015 年以非營利研究實驗室起家，最常被提到的共同創辦人有六位：Sam Altman、Elon Musk、Ilya Sutskever、Greg Brockman、John Schulman 與 Wojciech Zaremba。
十年過去，這六個人的去向天差地遠。Altman 成了執行長、這波 AI 浪潮的代表人物；Brockman 擔任總裁，至今仍是核心。但其他人多半已經離開：Musk 在 2018 年退出董事會、後來自創 xAI；Ilya Sutskever 與 John Schulman 在 2024 年先後出走。換句話說，今天還留在公司的創辦人，主要就是 Altman 與 Brockman 兩位。
現任核心高管
Altman 回任後，OpenAI 從一個研究導向的團隊，明顯轉向「商業化運營」，陸續從外部引進一批資深高管。以下是目前的核心陣容（截至 2026 年中）：
| 角色 | 人物 | 一句話 |
|---|---|---|
| 執行長（CEO） | Sam Altman | 共同創辦人，2023 年底曾被解職、五天後回任 |
| 總裁（President） | Greg Brockman | 共同創辦人，主導產品與技術方向 |
| 財務長（CFO） | Sarah Friar | 2024 年加入，前 Nextdoor 執行長 |
| 首席科學家 | Jakub Pachocki | 2024 年接替 Ilya Sutskever |
| 應用部門執行長 | Fidji Simo | 2026 年新設角色，前 Instacart 執行長 |
| 人資長 | Arvind KC | 主掌人才與組織 |
這份名單透露一個訊號：找來 Friar（財務）、Simo（應用與規模化）這些「把產品做大、把公司上市」的高手，意味著 OpenAI 的重心，正從「做研究」往「做生意」傾斜。
兩個沒補上的位子
有趣的是，OpenAI 有兩個常見的高層職位，截至 2026 年 5 月仍是空著或狀態不明的，這裡誠實標出來：
- 技術長（CTO）：前技術長 Mira Murati 於 2024 年離職後，OpenAI 並未再正式任命公司級的 CTO。技術方向主要由首席科學家等人分擔，但「CTO」這個頭銜目前是懸缺的。
- 營運長（COO）：長期擔任營運長的 Brad Lightcap 在 2026 年轉任特殊專案，繼任者或職責如何分攤，官方並未明確公告。
這兩個空缺本身就是觀察重點：在一家規模這麼大的公司裡，關鍵職位的懸而未決，往往反映的是組織還在快速重整。
出走的天才
OpenAI 最受關注的，除了誰留下，還有誰離開。2024 年前後，一批安全派的核心人物集中出走，被視為公司「安全 vs 商業化」路線分歧的縮影：
| 人物 | 原職 | 去向 |
|---|---|---|
| Ilya Sutskever | 共同創辦人、首席科學家 | 創辦 Safe Superintelligence（SSI）並任執行長 |
| Mira Murati | 技術長 | 創辦新創 Thinking Machines Lab |
| Jan Leike | 安全（對齊）團隊主管 | 加入對手 Anthropic |
| John Schulman | 共同創辦人 | 一度加入 Anthropic，後轉往 Thinking Machines Lab |
這張表最耐人尋味的地方，是這些離開的人後來不是自立門戶，就是流向最直接的對手陣營；例如安全主管 Jan Leike 就去了 Anthropic，而這家公司本來就是更早一批從 OpenAI 出走的人創立的。人才的流向，某種程度上就是這場 AI 競賽的暗流。
董事會與治理
高管之外，OpenAI 還有一層董事會。經過 2023 年的風波與後來的重組，現在的治理由非營利的 OpenAI 基金會董事會掌握，成員包括擔任主席的 Bret Taylor（前 Salesforce 共同執行長）、Quora 執行長 Adam D’Angelo、前美國國安局局長 Paul Nakasone 等人。
這個董事會手上是有實權的，2023 年它就曾經直接解除過 Altman 的職務。那場五天內反轉的權力風暴，是理解這支團隊不能略過的一段，完整始末可以看 Sam Altman 被開除又回來的董事會風暴。
小企鵝的觀察
把這支團隊的故事收攏來看，會看到一條清楚的軸線：OpenAI 從一群理想主義的研究者出發，在「要不要全速商業化」這個問題上分裂，送走了一批最在意安全的人，再用一批擅長把公司做大的高管補上。
留下的人和離開的人，代表的是兩種對 AI 未來的押注。對讀者來說，認識這些名字的意義，不在於記住誰是誰，而在於看懂：今天的 OpenAI，是被哪一種人、哪一種選擇形塑出來的。